Fortalezas Declaración Personal

Una persona puede necesitar para desarrollar una declaración de las fortalezas personales para una solicitud de empleo, currículum vitae o curriculum vitae . Una declaración personal es a menudo una parte de una aplicación a un colegio o universidad , especialmente cuando se aplica a un departamento específico o programa de pasantías. Solicitantes de la escuela de Postgrado normalmente también tienen que presentar una declaración personal, incluyendo sus fortalezas personales , así como sus objetivos y las razones de la solicitud. Puntos fuertes mostrados a través de experiencias

Cuando se habla de una o más fortalezas personales , puede ser útil a los detalles de una experiencia en la que se demostró una resistencia que poseen. Aunque no se puede depender de una o dos anécdotas para conseguir que en un programa o un trabajo, se pueden utilizar para mostrar a la gente revisar sus ejemplos de aplicación de la que pone sus fuerzas en acción. Una anécdota personal también puede distinguir a su aplicación en la mente del revisor.

Un buen ajuste

universidades y los empleadores les gusta ver cómo le gustaría añadir a su programa o empresa . Esta puede ser la oportunidad perfecta para que usted destaque uno o más de sus fortalezas personales . Por ejemplo , si usted tiene una sólida formación académica y el trabajo en la química orgánica, incluir esto en una aplicación para entrar en un programa de postgrado en química.
Alardear de sus fortalezas

no sea tímido sobre la expresión de sus puntos fuertes. Aunque normalmente se considera que cuenta con malos modos , es importante entender que la mención fuertemente sus fortalezas y habilidades en un trabajo o aplicación a la universidad puede hacer la diferencia en conseguir el lugar que desee. Ser capaz de establecer claramente que usted tiene experiencia como una multitarea de gran éxito o que tiene fuerte capacidad de organización es un componente vital para ganar una posición o un lugar en la universidad.
Reconocer Room for Improvement

Muchos de los solicitantes de empleo y de la universidad respondan a una pregunta acerca de sus debilidades de manera que socava la fuerza de su aplicación. Si se le pide que escriba o hable acerca de su mayor debilidad , podría tener la tentación de dar una respuesta que suena más como una fortaleza después una debilidad real. Usted puede estar seguro , sin embargo, que los empleadores y los representantes de admisiones de las universidades están familiarizados con esta táctica. Responder honestamente a la pregunta y el nombramiento de una calidad que en realidad se cree que podría mejorarse generalmente aumentará sus posibilidades de ser contratado o admisión .