Exenciones de matrícula para Colegios del Estado de Minnesota y Universidades

exenciones de matrícula se utilizan en lugar del pago de los créditos del curso universitario en las universidades estatales y universidades de Minnesota. Exenciones de matrícula no se pueden utilizar para los gastos de alojamiento y comida o libros, sólo para los costos de matrícula . Las exenciones son los más comúnmente utilizados para mejorar las habilidades y conocimientos de los empleados de la universidad del estado y de la facultad. Estudiantes Elegibilidad

Out estatales - de - que fueron reclutados para asistir a las universidades del estado de Minnesota o universidades sobre la base de los talentos o habilidades especiales son elegibles para exenciones que cubren la diferencia entre dentro del estado y fuera del estado matrícula; el estudiante sólo tiene que pagar la matrícula estatal . El Departamento de Asuntos de Veteranos de Minnesota también ofrece exenciones para los huérfanos de la guerra que asisten a las instituciones del Estado . Sin embargo , la mayoría de las exenciones de matrícula son utilizados por los empleados como parte de su paquete de beneficios. Los empleados de los colegios y universidades del estado de Minnesota son elegibles para exenciones como parte de sus acuerdos de negociación colectiva . Cónyuges de los empleados y sus dependientes también son elegibles. Facultad de la universidad, incluyendo la facultad temporal y auxiliar , son igualmente elegibles .
Proceso de Beneficio

Consulte con su oficina de recursos humanos para obtener las respuestas a las preguntas , explique sus beneficios específicos y determinar su elegibilidad. La solicitud de exención de la matrícula uniforme desarrollada por la Oficina del Rector debe ser completado por cada persona que solicita una exención. El empleado o dependiente debe presentar el formulario de aprobación inicial al registrador en el momento de la inscripción. También puede solicitar una exención de matrícula en línea en el Estado Oficina del Rector Colegios y Universidades de Minnesota . El sitio está listado en la sección recursos .
Beneficio Disponibilidad

A partir de 2011 , se conceden exenciones de matrícula solamente para los cursos que se toman para el crédito. Además , el espacio debe estar disponible en el curso y no puede ser quitado del pago de los estudiantes . Exenciones no utilizados no pueden ser transferidos a semestres futuros . Los estudiantes deben presentar sus renuncias dentro de los 10 días siguientes al comienzo del curso. Requisitos de empleo continuos mínima se deben cumplir antes que los empleados y sus dependientes pueden utilizar exenciones . Las exenciones no están disponibles a los empleados durante los despidos permanentes. Exenciones de matrícula no pueden apilarse si los empleados están trabajando en más de una institución estatal . Si un empleado ya está tomando un curso y se separa de la institución , el curso puede ser completado y la exención aplicada .
Beneficios Tributarios

salarios matrícula empleado institucional pueden ser sujeto a tributación. Secciones 127 y 117 del Código de Rentas Interna rigen la tributación de las exenciones de matrícula que se proporciona como una prestación laboral . Exenciones de matrícula utilizadas por un empleado y los cónyuges y dependientes menores de 24 años para cursos de pregrado no son imponibles . Si exenciones de matrícula se utilizan para los cursos de postgrado y exceden $ 5,250 , el premio está sujeto a impuestos para empleados, cónyuges y dependientes . Exenciones de matrícula no se consideran ingresos, y son , por lo tanto , no está sujeta a Minnesota impuestos sobre la renta del estado , de acuerdo con el Departamento de Ingresos de Minnesota.